8月29日，舞鋼發(fā)布《關(guān)于開(kāi)展2019年“質(zhì)量月”活動(dòng)的通知》，正式拉開(kāi)2019年“質(zhì)量月”的序幕。作為公司質(zhì)量年活動(dòng)的延續(xù)和延伸，公司確定本次“質(zhì)量月”活動(dòng)的主題為“追求卓越品質(zhì)，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)特種鋼”。
為確保活動(dòng)的有效性，公司成立了以董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記鄧建軍、總經(jīng)理李建超、副總經(jīng)理趙國(guó)昌為組長(zhǎng)的“質(zhì)量月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
為進(jìn)一步提高全員質(zhì)量意識(shí)，提高全員參與質(zhì)量改進(jìn)工作的積極性，履行質(zhì)量責(zé)任，提高產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量，公司根據(jù)國(guó)家質(zhì)檢總局等部門(mén)和集團(tuán)開(kāi)展的“質(zhì)量月”活動(dòng)要求，結(jié)合今年我公司開(kāi)展的“質(zhì)量年”活動(dòng)，決定9月份在全公司開(kāi)展“質(zhì)量月”活動(dòng)。
舞陽(yáng)鋼鐵公司制定了質(zhì)量月度活動(dòng)目標(biāo)。“質(zhì)量月”指標(biāo)要求為：第一鋼廠鋼錠原合同探傷合格率97.8%，連鑄坯表面缺陷填補(bǔ)率1.0%，第二鋼廠連鑄坯原合同探傷合格率98.7%；第一煉鋼廠難品種性能合格率87%；第二煉鋼廠難品種性能合格率89%；生產(chǎn)部合同履行率提高1個(gè)百分點(diǎn)；公司整體投料率3.6%。
公司圍繞“以用戶(hù)為中心，提高質(zhì)量穩(wěn)定性，滿(mǎn)足用戶(hù)期望”的目標(biāo)開(kāi)展質(zhì)量月活動(dòng)。一是準(zhǔn)確識(shí)別用戶(hù)需求的質(zhì)量特性，二是提高質(zhì)量穩(wěn)定性，滿(mǎn)足用戶(hù)需求，三是提高合同履行率，縮短合同交付時(shí)間。
為確保“質(zhì)量月”各項(xiàng)指標(biāo)順利完成，公司將采取兩項(xiàng)措施大力推進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)。首先，舞陽(yáng)鋼鐵銷(xiāo)售處要利用“質(zhì)量月”活動(dòng)平臺(tái)，對(duì)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行整改，力爭(zhēng)在重點(diǎn)質(zhì)量問(wèn)題上取得突破。公司要求四大廠按照科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化的協(xié)同管理要求，圍繞補(bǔ)貨率、性能節(jié)約、計(jì)劃外和質(zhì)量異議“四減半”的目標(biāo)，確保公司產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)一步提高。要求科技質(zhì)量線強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，迅速解決現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量檢驗(yàn)和產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，提高工作效率，疏通軋鋼生產(chǎn)的瓶頸環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)軋鋼生產(chǎn)的均衡平穩(wěn)，為生產(chǎn)主體提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
其次，圍繞活動(dòng)主題，開(kāi)展內(nèi)容豐富、形式多樣的質(zhì)量活動(dòng)，營(yíng)造重視質(zhì)量、追求優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的良好氛圍。舞陽(yáng)鋼鐵公司全面部署公司“質(zhì)量月”活動(dòng)計(jì)劃，動(dòng)員和引導(dǎo)全體員工積極參與“質(zhì)量月”活動(dòng)。利用武鋼日?qǐng)?bào)、有線電視、橫幅、板報(bào)、電子顯示屏、微信平臺(tái)等載體，廣泛宣傳推廣，形成了公司重視質(zhì)量、追求質(zhì)量、關(guān)心質(zhì)量的良好氛圍。黨委宣傳部牽頭組織質(zhì)量宣傳活動(dòng)，及時(shí)宣傳和跟蹤公司及各單位“質(zhì)量月”活動(dòng)實(shí)施情況報(bào)告。開(kāi)展“典型質(zhì)量異議曝光”、“質(zhì)量曝光平臺(tái)”等警示教育活動(dòng)。開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)量檢查活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)工藝和產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督檢查。開(kāi)展群眾性質(zhì)量活動(dòng)。動(dòng)員員工圍繞質(zhì)量改進(jìn)開(kāi)展合理化建議、質(zhì)量改進(jìn)等活動(dòng)，組織員工開(kāi)展網(wǎng)上培訓(xùn)和技術(shù)競(jìng)賽，激發(fā)員工參與質(zhì)量管理的主動(dòng)性和積極性，營(yíng)造人人付費(fèi)的良好氛圍重視質(zhì)量，人人參與質(zhì)量。
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